Round-Up: July 16

In the News

The Globe and Mail posted a book review that has some lessons we can learn from service delivery models in the private sector.

CSPS

Armchair Discussion – National Capital Region: Post-Secondary Recruitment
Ottawa - Thursday, July 24, 2008
1:00 p.m. to 3:00 p.m. (ET)

Speakers :

Cindy Clark
Program Manager - Post Secondary Recruitment. Public Service Commission, Central Recruitment Programs

Sylvain Chrétien
Program Officer, Public Service Commission, Central Recruitment Programs

Bilingual Presentation

Post-Secondary Recruitment (PSR) is a key component of the public service renewal initiative. Annually, the Public Service Commission (PSC) conducts a post-secondary recruitment campaign to assist departments in recruiting post-secondary graduates.

Any manager who would like to know more about the campaign is invited to attend. This session will be especially beneficial to those managers who have identified a need to recruit post-secondary graduates in their HR plan, and for those managers who indicated they plan to utilize the PSC’s program as a post-secondary recruitment mechanism in their 2008-2009 plans.

You are invited to attend this Armchair Discussion on-site at 65 Guigues Street (Ottawa).

To register, please visit the School’s Web site:

http://www.csps-efpc.gc.ca/events/armchair/program_e.html


Discussion informelle – Région de la Capitale nationale: Le recrutement postsecondaire
Ottawa - Jeudi 24 juillet 2008
13 h 00 à 15 h 00 (HE)

Conférenciers :

Cindy Clark
Chef du programme - Recrutement Post Secondaire, Commission de la fonction publique, Programmes de recrutement centraux

Sylvain Chrétien
Agent de programmes, Commission de la fonction publique, Programmes de recrutement centraux

Présentation bilingue

Le recrutement postsecondaire (RPS) est un élément clé de l’initiative de renouvellement de la fonction publique. Chaque année, la Commission de la fonction publique (CFP) mène une campagne de recrutement postsecondaire pour aider les ministères avec le recrutement des diplômés.

Les gestionnaires qui veulent recevoir plus de renseignements au sujet de la campagne sont invités à y assister. La séance va être utile pour les gestionnaires qui ont identifié un besoin de recruter les diplômés au niveau postsecondaire dans leurs plans RH, et pour les gestionnaires qui ont indiqué qu’ils vont utiliser le programme de la CFP comme un des mécanismes dans leurs plans de recrutement pour l’année financier 2008-2009.

Vous êtes invités à assister à cette Discussion informelle en personne au 65, rue Guigues (Ottawa).

Pour vous inscrire, veuillez consulter le site Web de l’École :

http://www.csps-efpc.gc.ca/events/armchair/program_f.html